今年为目标管理推进年和作风建设提升年

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全市目标管理暨作风建设大会明确

今年为目标管理推进年和作风建设提升年

市领导向获得先进集体的单位颁奖

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    2月2日，我市隆重召开全市目标管理暨作风建设大会。会议表彰了2008年度先进集体和先进个人。会议明确，将今年定为我市“目标管理推进年、作风建设提升年”。会议要求，全市上下要将思想和行动统一到市委、市政府的决策部署上来，以新的风貌、新的作为，开展好全年各项工作。
    市委书记贾春林在会上讲话。他首先代表市四套班子向全市各行各业、各条战线上的广大干部、群众、创业者致以新春的问候和良好的祝愿！向在此次大会上受到表彰的单位和个人表示热烈的祝贺！向过去一年来为全市改革、发展和稳定付出辛勤劳动、作出贡献的同志，表示亲切的慰问和衷心的感谢！
    贾春林在讲话中说，刚刚过去的2008年，我们经受了宏观形势急剧变化的挑战，保持了经济平稳较快发展的态势，经受了多种矛盾困难的考验，保持了社会持续稳定和谐的局面，圆满完成了既定的各项目标，兑现了年初向全市人民作出的承诺。
    贾春林指出，2009年是建国60周年，是我市全面达小康的攻坚之年，也是充满挑战和机遇的一年，将面临更加严峻复杂的发展形势，肩负更加艰巨繁重的发展重任，做好全年的工作需要付出加倍的努力。全市上下要按照市委十届六次全会和市人大十四届二次会议的部署要求，把保证增长作为首要任务，把改善民生作为最高使命，把维护稳定作为第一责任，进一步强化目标管理，切实改进作风，振奋精神，坚定信心，迎难而上，苦干实干，全力推进经济社会平稳较快发展，加快“富庶兴化、生态兴化、文化兴化、和谐兴化”建设进程。
    贾春林指出，今年的目标任务已经明确，确保既定目标的实现，必须进一步在完善目标管理机制上做文章，在加强作风建设上下功夫。为此，贾春林强调：推进目标管理、加强作风建设，就是要进一步弘扬奋发有为的精神，着力在破解难题、争先创优上取得新业绩。进一步强化目标的刚性约束和激励作用，充分激发各方面干事创业的动力和活力，充分调动各方面的积极性和创造性，使奋发有为、争先创优成为各级干部、广大创业者和群众的自觉行动。推进目标管理、加强作风建设，就是要进一步强化行政效能的建设，着力在优化环境、争创优势上取得新突破。市乡两级机关部门要把效能效率建设作为作风建设的永恒主题，通过优化服务、提升效能，来营造亲商环境、培育竞争优势、增强发展后劲。当前，要特别重视和加强对企业的帮扶和服务，为企业、为基层、为群众送温暖、添信心。推进目标管理、加强作风建设，就是要进一步确立以人为本理念，着力在改善民生、促进和谐上取得新进展。把发展经济和改善民生作为履职的重要目标，以优良的作风为民谋利益，为民解难题，努力为保持经济平稳较快发展营造和谐稳定的环境。坚持情为民所系，把倾听民声作为工作的重要内容；坚持权为民所用，把人民满意作为工作的第一标尺；坚持利为民所谋，把改善民生作为工作的最终目标。推进目标管理、加强作风建设，就是要进一步提高干部队伍素质，着力在增强本领、树好形象上取得新成效。大兴刻苦学习之风、大兴求真务实之风、大兴艰苦奋斗之风，努力打造一支素质高、能力强、过得硬的干部队伍，为保证增长、改善民生、维护稳定提供坚强的组织保证。
    会上，市委、市政府表彰了2008年度先进集体和先进个人。市委副书记金厚坤宣读了表彰决定。
    市长李伟主持会议，并就贯彻落实会议精神提出要求：一要坚定信心，全力保目标。切实增强完成全年工作目标的责任感和使命感，危中寻机，加压奋进，全力推进全市经济平稳较快发展。二要克难求进，苦干实干抓推进。以更加昂扬的斗志、务实的作风、有效的举措，从重、从紧、从快抓好当前“开门红”的各项工作，为实现全年目标任务奠定坚实的基础。三要改进作风，凝心聚力促发展。进一步改进工作作风，提高工作效率，提升服务水平，一切以发展为重、一切以群众利益为重、一切以企业成长为重，在经济的寒冬中，为企业提供更为宽松的发展环境。
    市四套班子全体负责人，各乡镇党委书记、乡镇长，市级机关部门副局级以上在职领导干部，受表彰的获奖单位主要负责人，“五五”工程企业主要负责人参加会议。
                                                      撰文/李祝海  徐  蕖
                                                      摄影/王燕海  杨桂宏