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关于休息和加班费

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发表于 2011-5-24 15:07 |只看该作者 |倒序浏览
最近逛了几天的兴化400上的招聘版块,发现好多用人单位对员工应该享受的权利一点都不重视。我国劳动法在多少年前就规定了工作时间了,每个星期不能高于40个小时,每个月的上班时间只有21.75天,其他时间上班都必须付加班费。不过我看了好多用人单位,好一点的一个月休息4天,甚至有一个月休息2天的还正大光明的。平时加班是1.5倍,双休是2倍,法定假日是3倍,这些难道兴化的劳动部门都不知道吗?更不说城保的事了。难道兴化的人都没去劳动部门去告过他们吗?

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发表于 2011-5-24 15:19 |只看该作者
兄弟,兴化有的事业单位临时工什么的都比最低工资还低。。。。。

这就是兴化的特色,你不干 总会有其他人干!
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发表于 2011-5-24 15:25 |只看该作者
回复 2# 穿着西装睡觉


    为什么不去劳动法告他们呢?这个分明是违法的啊。所有的人应该维护自己的合法权利的。
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发表于 2011-5-24 15:33 |只看该作者
告他们有用么
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发表于 2011-5-24 15:35 |只看该作者
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发表于 2011-5-24 16:01 |只看该作者
回复 3# 梦里水仙


    合同都不签的,谁有这个功夫告
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发表于 2011-5-25 09:37 |只看该作者
回复 3# 梦里水仙


    法律到底有多大的威力?着实让人怀疑
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发表于 2011-5-26 14:23 |只看该作者
和谐的社会~~
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发表于 2011-5-26 14:23 |只看该作者
和谐的社会~~
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发表于 2011-5-26 15:37 |只看该作者
哎 是的呀· ·所以我都不高兴在兴化上班的·
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