近日,市航道管理站针对2009年作风建设存在的问题,认真排查整改,切实做到“四到位”,务求取得实效。一是整改认识到位。统一思想,正视问题,坚定信心,进一步加强干部职工作风教育。二是制度建设到位。开展队伍素质提高年活动,把作风建设作为重中之重来抓,严明各项制度纪律,以航道工程建设为重点,进一步强化社会、纪检和审计等中介机构的立体监督,形成有效的反腐倡廉机制。三是整改责任到位。对群众关心和反映的问题,主动采取措施,明确责任,规定整改时限,全力办好服务群众的实事。四是确保考核到位。进一步实施作风建设月度考核制度,严格岗位责任考核、服务承诺考核和作风考评考核,考核结果与奖惩挂钩。
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